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  • 师资介绍
  • 李墨

    首席培训师

        李墨,*培训师协会会员,曾在世界500强等知名企业AIG、Chemease、Manulife、华为等工作,历任高级咨询顾问、培训经理、*市场研究师等职,拥有丰富的国际企业实践、管理经验,具有国际视野和行业前瞻性,可中英文双语授课。
        
        人物背景
        
        首创国内职业化培训标准体系PTS(Professional Target System),李墨工作室首席培训,软技能培训师,培训培训师高级教练,国际通用礼仪培训师,国家一级企业培训师,第三届“前沿金坛奖”“2011年度杰出新锐培训师”,ASTD会员。
        
        经典课程
        
        《PTS 职业化培训体系》
        
        《PTS 职业化之职业形象与礼仪》
        
        《PTS 职业化之自我定位》
        
        《PTS 职业化之创新思维》
        
        《PTS 职业化之高度执行》
        
        《PTS 职业化之自动自发》
        
        《PTS 职业化之时间管理》
        
        《PTS 职业化之情绪管理》
        
        《PTS 职业化之沟通技巧》
        
        《PTS 职业化之行为管理》
        
        《企业培训师高级进阶》
        
        课程特色
        
        课题新颖,弥补国内企业和员工对于职业化提升的急迫和重要的需求,独创PTS(Professioanl Target System)职业化培训体系,建立规范、准确的行为体系;
        
        课程实用,理念和案例等所有内容基于讲师深厚的研究和若干年的实践经验积累形成;
        
        课程有效,强调培训结果和全面落地,真正解决企业和员工面临的实际问题;
        
        培训风格
        
        具有突出的思维能力,对其培训专业领域有很好的研究,将软技能培训、NLP教练技术等自然、有效地融合,其课程重视启发学员思维、引导行为改善,强调培训结果。并以学员为本,风格清新、自然,形式幽默、生动,讲授内容将理性思维和实际运用充分结合,使学员既掌握有效方式、方式又得到人生感悟和体验,因此,一直深受企业和学员高度好评。
        
        其在开展培训时高度重视企业培训需求点、现况、急需解决的实际问题等,不仅多次和企业沟通以准确把握需求,并会根据情况进行实地暗访和了解,以掌握*手信息,并在此基础上贴合企业实际情况设计或调整课程,以求确保实现培训结果。
        
        服务过的部分企业
        
        AIG、摩托罗拉、Manulife、华为、工商银行、*银行、普尔、*移动、交通银行、中英人寿、深装总装饰工程、望东房地产、隆源安家房产、普利司通、中湛纺织、金慧达电子、宜安科技、金夫人婚纱艺术、汉普、攀钢、新加坡大华银行等;
        
        PTS 职业化体系
        
        PTS(Professional Target System) 体系是指,准确进行角色定位,*训练和强化一系列关键而有效的行为,塑造和提升职业形象(Image)、职业知识(Knowledge)、职业技能(Skill)、职业素养(Quality)、职业习惯(Habit),以快速达到胜任职位的要求,并实现企业和员工个人的*高绩效的完整而有效的培训课程体系。
        
        PTS的关键词是:角色定位、行为匹配、岗位胜任、*高绩效。

  • 陈钱

    博导

        陈钱,男, 南京理工大学电子工程与光电技术学院 教授、博士、博士生导师。兼任国际光学工程学会(SPIE)会员、国际信息显示学会(SID)会员、*青年科协委员、总装备部XX专家组成员、国际科工委XX委员会委员、*光学学会光电技术专业委员会常委、*兵工学会光电子专业委员会委员、*兵工学会理事、江苏省激光与光学工程学会理事和江苏省光电技术专业委员会副主任委员。

  • 赵金熙

    博导

        赵金熙,博士,教授。江苏武进人。1950年7月生,1977年1月毕业于南京大学数学系。1987年7月博士研究生毕业并获博士学位。主要研究方向为数值计算及并行算法等。1991、1992、2000年先后在意大利Bergamo大学、Trento大学从事合作研究和访问学者。主持或参加国家自然科学基金、国家863计划项目、省自然科学基金等项目,在国内外重要刊物上发表论文30多篇。曾获1990年霍英东青年教师奖,1984年、1987年江苏省科技进步奖,1996年南京大学奖管金一等奖等。现兼任“高等学校计算数学学报”编委、美国“Mathematics Review”特邀评论员等。

  • 高阳博士

    教授,博导

        高阳博士,教授,博导。1972年生,江苏淮阴人。1993年从大连理工大学本科毕业并获学士学位;1996年从南京理工大学硕士研究生毕业并获硕士学位;2000年3月从南京大学计算机科学与技术系博士研究生毕业,同年6月获博士学位。2000年4月至今,在南京大学计算机科学与技术系任教,目前任人工智能教研室副主任,任人工智能实验室副主任,任南京大学江阴信息技术研究院副院长,是南京大学计算机科学与技术系国家自然科学基金创新群体成员,2006年当选为南京大学青年骨干教师,2008年当选为南京大学中青年学术带头人,2008年入选江苏省青蓝工程青年骨干教师培养计划,2009年入选江苏省“333高层次人才培养工程”第二批中青年科学技术带头人,2010年入选教育部新世纪优秀人才计划。2003年6月至9月赴香港大学进行访问研究,2004年12月赴澳大利亚西悉尼大学进行访问研究,2005年1月至2月赴香港浸会大学进行访问研究,2006年12月赴新西兰Massey大学进行访问研究。高阳博士从1997年开始从事人工智能、机器学习等方向的学术研究。参加过多项国家、省部级科研项目的研究工作,2003年获江苏省青年科技创新人才项目资助,2009年获江苏省“六大人才高峰计划”B类项目资助。作为*负责人主持国家自然科学基金项目三项,参加国家重大科技专项核高基项目一项、国家973重点研究计划二项、国家杰出青年基金研究各一项。长期以来一直从事强化学习、智能Agent、智能应用等技术的研究和应用。基于所研究成果,在国际杂志、国际会议和国内一级刊物上发表学术论文数50余篇。获授权专利5项,国际PCT专利1项。高阳博士目前担任*人工智能学会理事,*人工智能学会粗糙集与软计算专业委员会副主任,*人工智能学会机器学习专业委员会秘书长,*计算机学会人工智能与模式识别专业委员会委员,江苏省计算机学会人工智能专业委员会副主任,IEEE南京分部计算机分会秘书长。近年来先后担任CRSSC-CWI-CGrC2011、Agent08、CCML08、CWI08和CWI07等全国性学术会议程序委员会主席,担任IIP08、CIS07、PRICAI2006、CSCA2005、CCML2002、CCML2004和CCML2006等国际国内学术会议程序委员会委员;担任CWMLA2005、CWMLA2006、CWMLA2007、CWMLA2008、PAKDD2007和首届江苏省青年科学家年会计算机科学与技术分会场组织委员会主席。

  • 王志强

    高级讲师

        南京大学企业管理专业硕士,曾赴加拿大乔治亚大学访问交流,原南京国立高校国际商务系副主任,兼任南京大学管理精英学友会常务理事。王老师擅长营销定位实战技巧、品牌核心价值、客户经理实战谋略、营销员情绪疏导与管理等课程。王老师曾为中影国际、五星电器、洋河*、*农业银行商丘分行、*农业银行南宁分行,*农业银行朔州分行,丹阳农商银行,*建设银行江苏分行营业部等企业提供过咨询培训。