企业内训
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　　为什么要对员工培训？

　　没有经过培训的员工，是企业*的成本。*调查显示，世界五百强企业成功的秘诀之一，就在于高度重视员工的培训。企业不仅要拼产品、拼市场、拼服务，还要拼内训！

　　专业能力OR通用能力？

　　专业能力是指完成工作任务、实现工作目标所需要的专业技能。

　　通用能力是指完成工作任务、实现工作目标所需要的专业能力之外的所有能力，包括沟通能力、组织能力、协调能力，等等。

　　在所有的通用能力中，演讲的能力是基础，很多工作都要借助演讲来实现。

　　企业工作时时处处离不开演讲！

　　汇报工作需要演讲，主持会议需要演讲，商务谈判需要演讲；

　　竞聘述职需要演讲，推销产品需要演讲，上传下达需要演讲

　　激发士气需要演讲，凝聚人心需要演讲，化解矛盾需要演讲；

　　说明情况需要演讲，部门沟通需要演讲，明确目标需要演讲；

　　达成共识需要演讲……

　　员工演讲力训练*根本、*紧迫！

　　管理人员不会演讲，怎么带好团队？怎么激励凝聚下属高效工作？

　　设计人员不会演讲，怎么阐明创意？怎么和客户有效地沟通交流？

　　营销人员不会演讲，怎么开拓市场？怎么让客户认可和选择产品？

　　普通员工不会演讲，怎么沟通工作？怎么获得上级和同事的协助？

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